NMC Registered Nurse

NMC Registered Nurse

Site: Lycée Français Charles de Gaulle

Horaires: Hours: Part-time

Type: CDI

Clôture: Deadline: 23.06.2019

Le Lycée Français Charles de Gaulle recrute un(e) infirmier(e) à temps partiel en CDI.

Poste à pourvoir : Infirmier(e) scolaire au Lycée Français Charles de Gaulle, South Kensington, Londres (maternelle, primaire, collège et lycée). Poste en contrat à durée indéterminée à partir du lundi 2 septembre 2019.

Horaires : 27 heures hebdomadaires en présence des élèves (36 semaines environ) selon un calendrier établi par le Docteur scolaire.

Profil requis : Infirmier(e) Diplômé(e) d’Etat avec inscription à jour au "Nursing and Midwifery Council" NMC (obligatoire).

Description du poste :

  • Poste placé sous l’autorité du médecin scolaire
  • Accueil, écoute et soutien des élèves
  • Organiser les urgences et dispenser les soins pour l'ensemble des élèves et du personnel de l'établissement
  • Participer à l’élaboration des bilans de santé, des visites médicales obligatoires et assister le médecin scolaire dans cette mission
  • Maintenir la confidentialité des informations et des dossiers médicaux
  • Collaboration permanente avec l'ensemble de l'équipe médicale
  • Favoriser et contribuer à l’intégration scolaire des enfants et des adolescents atteints de handicap ou de trouble de la santé
  • Ecrire des rapports d'accidents et d'entretien des élèves
  • Développer, en fonction des besoins repérés, une dynamique d’éducation à la santé dans le cadre du projet d’établissement et contribuer à leur évaluation
  • Mettre en place des actions permettant d’améliorer la qualité de vie des élèves en matière d’hygiène et de sécurité
  • Participer aux différentes instances et commissions de l’établissement : CESC (Comité d’éducation à la santé et la citoyenneté), CHS (comité d’hygiène et de sécurité), équipes éducatives (avec professeurs, conseillers principaux d’éducation, directrices des écoles)

Qualités requises :

  • Obligation de réserve et respect du secret professionnel
  • Autonomie, réactivité, rigueur
  • Capacité d’adaptation à des situations nouvelles
  • Aptitudes relationnelles (travail en équipe et relation de confiance avec les élèves)
  • Compétences en informatique (Word, Excel)
  • Communication effective avec les membres de l’équipe médicale et éducative
  • Communication effective avec les parents
  • Excellente maitrise linguistique (orale, écrite) : français avec notion d’anglais
    OU excellente maitrise linguistique (orale, écrite) : anglais avec notion de français

Salaire annuel brut : £18,969 (incluant une prime de transport de £820.80 brut/an)
Contribution Employeur à la caisse de retraite complémentaire britannique : 15%

Avantage : Scolarité gratuite des enfants des employés (sous conditions)

Le Lycée Français Charles de Gaulle s’engage à protéger et à promouvoir le bien-être des enfants et des adolescents et il entend qu’il en soit de même pour tout membre de son personnel et tout volontaire travaillant au sein de l’établissement.
Tout titulaire d’un poste quel qu’il soit devra pouvoir produire un extrait de casier judiciaire britannique satisfaisant « Enhanced DBS (Disclosure and Barring Service) check ». Cette démarche sera effectuée par nos services. D’autre part, il vous sera demandé de produire un extrait de casier judiciaire de vos pays de résidence précédents.

Envoyer votre dossier de candidature par email à cwalker@lyceefrancais.org.uk avant le dimanche 23 juin 2019, MINUIT.

Important : si votre dossier est retenu, vous serez convoqué(e) pour participer à un entretien qui se déroulera le mercredi 26 juin 2019.

The Lycée Français Charles de Gaulle wishes to recruit a NMC registered nurse, part-time – permanent position.

Position to be filled: School nurse at the Lycée Français Charles de Gaulle, South Kensington, London (nursery, primary, secondary school). Permanent contract from Monday 2 September 2019.

Working hours: 27 hours per week during the presence of the students at school (approximately 36 weeks) according to a timetable established by the School Doctor).

Required Profile: NMC (Nursing and Midwifery Council) registered nurse.

Job description:

  • Position under the authority of the school doctor
  • Welcoming, listening and supporting students
  • Organize emergencies and provide care for all students and staff at the school
  • Participate in the preparation of health assessments, mandatory medical examinations and assist the school doctor in this mission
  • Maintain the confidentiality of medical information and records
  • Ongoing collaboration with the entire medical team
  • Promote and contribute to the school integration of students with disabilities or health problems
  • Write accident reports and reports of interviews with students
  • Develop, according to identified needs, a health education within the framework of the school project and contribute to its assessment
  • Implement actions to improve the quality of life of students in terms of health and safety
  • Participate in the various bodies and committees of the school: CESC (Health Education and Citizenship Committee), CHS (Health and Safety Committee), educational teams (with teachers, senior education advisors, school principals)

Qualities required :

  • Respect confidentiality and professional secrecy
  • Autonomy, reactivity, rigour
  • Ability to adapt to new situations
  • Interpersonal skills (ability to work as part of a team and to establish trust with students)
  • Computer skills (Word, Excel)
  • Effective communication with members of the medical and educational team
  • Effective communication with parents
  • Excellent linguistic skills (oral, written): French with a working knowledge of English
    OR Excellent linguistic skills (oral, written): English with a working knowledge of French

Gross annual salary: £18,969 (includes a transport allowance of £820.80 gross/year)
Employer’s contribution to private pension: 15%

Benefits: Free tuition fees for employees’ children (under conditions)

The Lycée is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all its staff and volunteers to share this commitment. The offer will be subject to satisfactory enhanced DBS (Disclosure and Barring Service) check. (This procedure is undertaken by the Lycée).
Additionally, anyone who has resided outside the UK will be asked to provide evidence of a clean criminal record from their country of residence.

Please send your application form by email to cwalker@lyceefrancais.org.uk by Sunday 23 June 2019, MIDNIGHT.

Shortlisted applicants will be contacted on Monday 24 June for an interview on Wednesday 26 June 2019.

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